Эксперт:Зарплата и управление персоналом в кредитных организациях. Дополнение к 1С:ЗУП.

80 000 Р

«Эксперт:Зарплата и Управление Персоналом в кредитных организациях. Дополнение к 1С:ЗУП» — универсальное решение для полноценного ведения кадрового учета, расчета заработной платы, формированию проводок в кредитных финансовых организациях с учетом требований Центрального Банка Российской Федерации (Отраслевой стандарт бухгалтерского учета вознаграждений работникам в кредитных организациях N 465-П, Инструкции Банка России № 154-И «О порядке оценки системы оплаты труда в кредитной организации и порядке направления в кредитную организацию предписания об устранении нарушения в ее системе оплаты труда»).

Выберите редакцию продукта:

Выберите тип лицензии:

  • «Эксперт:Зарплата и Управление Персоналом в кредитных организациях. Дополнение к 1С:ЗУП» — универсальное решение для полноценного ведения кадрового учета, расчета заработной платы, формированию проводок в кредитных финансовых организациях с учетом требований Центрального Банка Российской Федерации (Отраслевой стандарт бухгалтерского учета вознаграждений работникам в кредитных организациях N 465-П, Инструкции Банка России № 154-И «О порядке оценки системы оплаты труда в кредитной организации и порядке направления в кредитную организацию предписания об устранении нарушения в ее системе оплаты труда»).

    Решение «Эксперт:Зарплата и Управление Персоналом в кредитных организациях» сохраняет функциональность типовой конфигурации «1С: Зарплата и Управление Персоналом» ред.3, дополняя ее спецификой ведения учета в кредитной организации:

    • учет обязательств по отпускам и страховым взносам, начисление отпусков и страховых взносов за счет обязательств и авансом;
    • учет обязательств по премиям и страховым взносам, начисление премий и страховых взносов за счет обязательств;
    • учет обязательств по долгосрочным начислениям, формирование выплат за счет долгосрочных начислений;
    • формирование проводок по счетам ЕПС;
    • формирование отчетов по начислениям и проводкам по ЕПС;
    • выгрузка проводок в бухгалтерскую систему.
  • Функциональное назначение решения «Эксперт:Зарплата и Управление Персоналом в кредитных организациях»:

    • расчет заработной платы, регистрация изменения кадровых и расчетных данных сотрудников, учет кадровых перемещений работников кредитных организациях (КО) и получение широкого спектра расчетных и кадровых отчетов;
    • реализация стандартной методологии учета в кредитных организациях в соответствии с Положениями Банка России:
        • «Отраслевой стандарт бухгалтерского учета вознаграждений работникам в кредитных организациях» (утв. Банком России 15.04.2015 N 465-П);
        • Инструкции Банка России от 17 июня 2014 г. № 154-И «О порядке оценки системы оплаты труда в кредитной организации и порядке направления в кредитную организацию предписания об устранении нарушения в ее системе оплаты труда».

    Функциональные возможности программного продукта

    • Единый план счетов

    В системе реализован единый план счетов для всех кредитных организаций.

     

    • Функционал открытия и ведения счетов аналитического учета

    Для хранения счетов аналитического учета используется справочник «Счета аналитического учета».

    Аналитические счета могут открываться как вручную с указанием номера счета (в случае открытия счетов в бухгалтерской программе), так и формироваться автоматически по шаблону с генерацией произвольного сегмента и ключа по БИК организации.

    Функционал настройки соответствия счетов и аналитики зарплатной системы

    При открытии аналитических счетов настраивается разрез аналитики, по которой будет собираться информация на счетах аналитического учета.

    Настраиваются группы начислений для затратных счетов.

    Настраиваются статьи доходов и расходов для каждого начисления.

    • Функционал ввода начальных  остатков

    Если учет ведется не с начала года, вводятся начальные остатки по счетам заработной платы, страховых взносов, обязательств по отпускам, премиям, долгосрочным начислениям для корректного формирование проводок и корректировок. Реализована возможность загрузки остатков из таблиц Excel.

    • Функционал формирования ежедневных проводок

    Для формирования ежедневных проводок используется документ «Ежедневное отражение зарплаты в бухучете».

    Проводки формируются:

    1. С помощью регламентного задания – настраивается расписание автоматического формирования проводок.
    2. Вручную из документа основания по кнопке «Создать на основании».

    3. С помощью обработки автоматического создания документов ежедневного формирования проводок. Доступны отборы для выбора видов документов.

    В зависимости от вида документа основания формируются проводки:

    Посмотреть, создан ли документ по отражению проводок можно по кнопке «Структура подчиненности» в документе основания:

    Функционал формирования проводок за месяц

    Проводки по начислениям, которые не вошли в ежедневные документы формирования проводок в течение месяца, собираются в документе «Отражение зарплаты в бухучете на ЕПС».

    Документ формирует проводки по доначислению сумм, не отразившихся в ежедневных проводках.

     

    • Функционал расчета и формирования проводок  по оценочным обязательствам по отпускам

    В ежедневном документе с проводками для отпуска реализовано формирование проводок с учетом обязательств и авансов по отпуску и страховым взносам.

    Расчет оценочных обязательств формируется за месяц с учетом остатков дней отпусков и среднего заработка. Реализована возможность начисления страховых взносов по расчетным ставкам сотрудников в разбивке по видам налогов – ПФ, ФФОМС, ФСС, ФСС НС, и  по указанным ставкам в документе (в случае использования минимальных ставок в расчете):

    Документ формирует проводки по начислению оценочных обязательств по отпускам, зачету отпусков, предоставленных авансом, и корректировкам, возникающим при изменении среднего заработка.

     

    • Функционал отчетов по расчетам и проводкам

    Для анализа проводок по счетам реализованы бухгалтерские отчеты: ОСВ, ОСВ по счету, Карточка счета, Анализ счета, Сводные проводки. Отчеты расшифровываются до документов с проводками и расчетами.

    Также реализованы отчеты по оценочным обязательствам и сверке проводок с расчетом.

    • Функционал выгрузки проводок

    Проводки выгружаются во внешнюю учетную систему за любой период времени свёрнутые по корреспонденции, с возможностью указания вариантов подбора проводок для выгрузки по статусу, корреспонденции счетов, отдельным документам.

    Реализован механизм закрытия прошлого периода от повторного формирования уже выгруженных во внешнюю учетную систему проводок.

    • Функционал формирования проводок по премии за счет начисленных обязательств

    Реализован механизм формирования проводок по премиям за счет начисленных обязательств.

     

    • Функционал расчета и формирования проводок по долгосрочным обязательствам

    Реализован механизм учета  долгосрочных обязательств по каждому сотруднику, их дисконтирование за указанный период и  формирование проводок по результатам дисконтирования.

  • Продукт «Эксперт: Зарплата и управление персоналом в кредитных организациях. Дополнение к 1С:ЗУП» распространяется только для зарегистрированных пользователей продуктов, включающих конфигурации «1С:Зарплата и управление персоналом» и «1С:Зарплата и управление персоналом КОРП» редакций 3.

    Для приобретения электронной поставки пользователь может обращаться к партнерам-франчайзи фирмы «1С» в своем регионе. Список партнеров публикуется на сайте фирмы «1С» по адресу: http://www.1c.ru/partners.

    Эксперт:Зарплата и управление персоналом в кредитных организациях. Дополнение к 1С:ЗУП. Клиентская лицензия на 1 рабочее место. Электронная поставка 10 000
    Эксперт:Зарплата и управление персоналом в кредитных организациях. Дополнение к 1С:ЗУП. Клиентская лицензия на 5 рабочих мест. Электронная поставка 45 000
    Эксперт:Зарплата и управление персоналом в кредитных организациях. Дополнение к 1С:ЗУП. Клиентская лицензия на 10 рабочих мест. Электронная поставка 81 000
    Эксперт:Зарплата и управление персоналом в кредитных организациях. Дополнение к 1С:ЗУП. Клиентская лицензия на 20 рабочих мест. Электронная поставка 160 000
    Эксперт:Зарплата и управление персоналом в кредитных организациях. Дополнение к 1С:ЗУП. Клиентская лицензия на 50 рабочих мест. Электронная поставка 350 000
  • Сервисное обслуживание программного продукта и поддержка пользователей «Эксперт: Зарплата и управление персоналом в кредитных организациях. Дополнение к 1С:ЗУП» осуществляется партнером-разработчиком – компанией «Эксперт-Консалтинг».

    Право получать поддержку предоставляется только официальным зарегистрированным пользователям программ «1С:Предприятие». Напоминаем, что регистрация электронной поставки в фирме «1С» осуществляется автоматически при продаже продукта, после чего покупатель получает статус официального пользователя.

    Консультации партнер-разработчик оказывает по горячей линии по телефону с 10:00 до 18:00 по московскому времени, кроме суббот, воскресений и праздничных дней (по распорядку московских предприятий):

    • телефон линии консультаций: +7 (499) 929-53-07
    •  адрес электронной почты: –     support@expert-1c.ru

    Пользователи могут получать новые релизы и обновления продукта «Эксперт: Зарплата и управление персоналом в кредитных организациях. Дополнение к 1С:ЗУП» на сайте компании-разработчика продукта: http://expert-1c.com/special-content/ .

    Предоставление обновлений и обслуживание по линии консультаций осуществляется ТОЛЬКО при наличии у пользователя действующего договора 1С:ИТС на «1С:Зарплата и управление персоналом» и «1С:Зарплата и управление персоналом КОРП». Объем предоставляемого сервиса по договору 1С:ИТС зависит от выбранного тарифа — уровня ПРОФ или уровня ТЕХНО.

    Дополнительные условия техподдержки продукта «Эксперт:Зарплата и управление персоналом в кредитных организациях. Дополнение к 1С:ЗУП» определяет разработчик – ООО «Эксперт-Консалтинг».

    Информационно-технологическое сопровождение (1С:ИТС) – официальная поддержка, которую фирма «1С» совместно со своими партнерами оказывает пользователям программ «1С:Предприятие» на регулярной и непрерывной основе. Официальная поддержка включает в себя Сервисы 1С:ИТС и услуги официальных партнеров фирмы «1С».

    По договору сопровождения с тарифом 1С:ИТС уровня ПРОФ пользователю предоставляется доступ к сервисам 1С, которые позволяют:

    • использовать самый полный информационный ресурс для людей, которые работают с программами «1С» – справочники, методики, руководства, консультации по программам и законодательству;
    • получать персональные письменные консультации от экспертов, аудиторов и методистов «1С» по вопросам бухгалтерского налогового и кадрового учета;
    • обращаться за консультациями на линию консультаций «1С» и обслуживающего партнера, встречаться с методистами «1С» на семинарах – в очной форме и в формате видео-лекций;
    • работать с популярными программами «1С» через Интернет и организовать безопасный удаленный доступ через Интернет к программам «1С», установленным на компьютере пользователя;
    • подготавливать и сдавать регламентированную отчетность через Интернет, обмениваться электронными счетами-фактурами и другими юридически значимыми документами, осуществлять автоматическую сверку счетов-фактур с контрагентами непосредственно из программ «1С»;
    • осуществлять быструю проверку информации о контрагентах, автоматически заполнять реквизиты контрагентов в различных документах;
    • получить квалифицированный сертификат электронной подписи для обмена юридически значимыми электронными документами непосредственно в программе «1С»;
    • использовать резервное копирование информационных баз в облачное хранилище данных «1С», с возможностью быстрого восстановления информации в случае повреждения данных;
    • воспользоваться готовыми сайтами для всех типов бизнеса: для специалистов, компаний, а также лендингами и интернет-магазинами;
    • и многое другое.

    Подробное описание всех сервисов, инструкции по работе с ними, стоимость и порядок подключения представлены на портале информационно-технологического сопровождения — http://portal.1c.ru.

    Для оформления договора 1С:ИТС обращайтесь к обслуживающему вас партнеру или к рекомендованным фирмой «1С» Центрам Сопровождения и Сервис-партнерам в Вашем регионе, со списком можно ознакомиться на странице http://its.1c.ru/zakaz.